Руководитель группы ИУС

Вакансия 12825607   ·   7 октября 2024, 14:16

Вакансия ЦЗН

ТОМСКОЕ УПРАВЛЕНИЕ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ОБЩЕСТВЕННОГО ПИТАНИЯ

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Томск   –   на карте

Заработная плата

70 000 — 84 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

· - Санаторно-курортное лечение

- ДМС страхование

- 13 з/плата

Обязанности

· Разработка, анализ отчетности по статьям ИТ, договоров по обслуживанию компьютерной техники

· Техническая поддержка пользователей

· Сборка, обслуживание, настройка компьютерной техники, оргтехники, торгового оборудования (Pos-терминал, ККМ, эквайринговый терминал)

· Установка, настройка программного обеспечения

· Работа с порталами, на которых используется электронная цифровая подпись (установка, настройка программного обеспечения; создание, продление подписи и т.д.)

· Работа с 1С (от установки необходимого программного обеспечения до программирования печатных форм, отчетов), синхронизация информации между базами 1С (БП, ЗУП, Рарус КП, Склад)

· Организация и контроль деятельности подчиненных сотрудников

· Организация и планирование мероприятий для бесперебойной работы ИТ-инфраструктуры


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 3 лет

Требования

Количество сотрудников в подразделении и их должности: 3 чел. (инженер-программист, инженер-программист, руководитель группы ИУС)


Водитель автомобиля

54 300 – 62 000 руб.

Парабель

Учитель (функциональная грамотность)

25 015 руб.

Томск

Кладовщик 2 разряда

от 40 000 руб.

Томск

Военнослужащие по контракту

260 000 – 335 000 руб.

Томск

Электромонтажник

90 000 – 120 000 руб.

Северск

Главный специалист по муниципальному заказу

от 22 000 руб.

Асино

DevOps-стажер

договорная

Томск

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий

25 015 руб.

Томск

Java разработчик отдела разработки платформы внешнего взаимодействия

договорная

Томск

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

25 014 – 30 000 руб.

Кожевниково


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!